TikTok回应马来人事变动：强化内容审核能力的战略调整

10月11日，TikTok官方发言人对外证实，公司正在进行一轮全球范围内的人事变动，这一调整波及到了包括马来西亚在内的多个国家和地区。由于不同国家的劳动法规定存在差异，TikTok暂时未能公布具体的人事变动数字，但预计此次人事变动将影响到数百名员工。

发言人进一步解释道，此次人事变动是TikTok战略调整的一部分，旨在增强平台的内容审核能力。为了实现这一目标，TikTok计划于本年度内在信任与安全领域投资高达20亿美元。通过提升自动检测系统的效率，TikTok希望能够更有效地处理不当内容，目前已有约80%的违规信息能够通过技术手段被识别并移除。值得注意的是，在这次人事变动之前，有报道指出字节跳动已在马来西亚进行了大规模的人员削减，其中内容审核团队成为了主要受影响的对象。尽管面临人员结构上的变动，TikTok仍致力于维护一个积极健康的网络环境，并希望通过加大技术和资金投入来提高用户体验和安全性。